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对公司监事是否有权提起知情权诉讼案例的评析

对公司监事是否有权提起知情权诉讼案例的评析

本案是一起股东知情权纠纷,而奇怪的是提起诉讼的主体并非公司的股东,而为公司的监事,因此,本案争议的焦点在于公司监事是否有权提起知情权诉讼。
我国公司法规定,监事可以列席董事会会议,并对董事会决议事项提出质询或者建议。监事会、不设监事会的公司的监事发现公司经营情况异,可以进行调查;必要时,可以聘请会计师事务所等协助其工作,费用由公司承担。根据该规定,监事会、不设监事会的公司的监事发现公司经情况异常时,可以进行调查,必要时还可以聘请会计师事务所协助其工但是,公司监事或监事会行使检查公司财务的职权,属于公司内部的经营管理范畴,我国公司法对监事知情权的保障模式没有规定诉讼方式,司法实践中不应作扩大解释,监事会或监事以其知情权受到侵害为由提起的诉讼,不具有可诉性,人民法院不予受理。  已经受理的,应当裁定驳回起诉。如果不设监事会的公司监事,同时具备公司股东身份的,法院应当向其释明,若其同意以股东身份提起股东知情权纠纷诉讼的,法院可准许其变更诉讼请求。
在本案中,黄某作为公司的监事,首先遑论其依据公司法的有关规定享有的在公司异常经营情况下的调查权及聘请专业机构协助的权利是否受到了侵犯,由于公司法并未赋予监事以提起诉讼的司法救济途径保障该种调查权及聘请专业机构协助的权利的实施,公司监事无权就此提起诉讼,对公司监事提起的知情权诉讼人民法院依法应当不予受理。所以法院驳回黄某的起诉并无不当。
法条指引:
中华人民共和国公司法第五十一条    有限责任公司设监事会,其成员不得于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设一至二名监事,不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民选举产生。
监事会设主席一人,由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议;监事会主席不能履行职务或者不履行职务的,半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。

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